這(zhè)是(shì)一(yī / yì ／yí)場沒有硝煙的(de)戰鬥

空氣中彌漫着緊張的(de)氣氛

唇槍舌劍，你來(lái)我往，争鋒相對

2022.7.17 下午

#船長計劃#辯論賽 正式拉開序幕

船長計劃，有員工從水手逐步成長爲(wéi / wèi)船長之(zhī)意，是(shì)時(shí)穎供應鏈第1期中基層管理人(rén)員培養項目，自2021年11月啓動，共集結供應鏈60+位優秀的(de)中基層管理者進行多維度課程培訓，幫助管理者認知管理角色的(de)角色定位，提升解決工作中實際問題的(de)能力。

“品牌夢想，品質增長”是(shì)當前階段的(de)戰略目标，其中，品質化是(shì)時(shí)穎可持續發展的(de)關鍵路徑。臨近項目結業，公司特組織船長計劃的(de)各小組夥伴，就(jiù)“在(zài)品質與交期發生沖突時(shí)應先堅守品質還是(shì)保證交期”辯題進行正反方對抗。

本次辯論賽賽制明晰，采用正規的(de)賽制規則，并邀請公司内10位高管作爲(wéi / wèi)評委進行辯論評分。評分分爲(wéi / wèi)個(gè)人(rén)得分與團隊得分，最終以(yǐ)此爲(wéi / wèi)依據評選出(chū)最佳辯手與優秀團隊。其中，個(gè)人(rén)評分項從語言表達、辯論邏輯、辯駁能力、辯論風度、綜合印象5個(gè)維度進行加分；團隊評分從立論陳詞、自由互怼、總結陳詞、團隊臨場反應、觀衆提問5個(gè)維度進行加分。

此次辯題與我們的(de)工作息息相關，大(dà)家能從工作的(de)經驗、遇到(dào)的(de)問題進行論證，但并不(bù)僅局限于(yú)此，要(yào / yāo)從更宏觀的(de)視角來(lái)看待這(zhè)一(yī / yì ／yí)問題。辯論現場十分激烈，各辯手們旁争博引、宏詞論道(dào)，高談雄辯、辯真論理；同時(shí)，場下的(de)小組觀衆也(yě)不(bù)甘示弱，在(zài)觀衆提問環節，甚至說(shuō)出(chū)了(le／liǎo)新的(de)令人(rén)眼前一(yī / yì ／yí)亮的(de)觀點，令對方辯友無法招架，呈現了(le／liǎo)一(yī / yì ／yí)場精彩絕倫的(de)比賽。

賽後，各評委們的(de)精彩點評更是(shì)字字珠玑，面面俱到(dào)，使選手們不(bù)斷反思、進步，也(yě)讓現場所有夥伴又重新走進辯題中深思。

對于(yú)評委們來(lái)說(shuō)，問題是(shì)沒有絕對性的(de)答案的(de)，而(ér)我們的(de)夥伴能通過場上(shàng)辯論的(de)聆聽、思考之(zhī)後提出(chū)新的(de)問題，直搗辯題的(de)主旨，發現對手在(zài)辯論過程中所露出(chū)的(de)“破綻”，鍛煉自己的(de)觀察、歸納和(hé / huò)思辨能力，對之(zhī)後帶領各自的(de)團隊有着深刻的(de)意義。

曆經2小時(shí)的(de)辯論，最終反方小組宋迪以(yǐ)幽默的(de)辯論方式、明晰的(de)觀點回擊、禮貌的(de)紳士風度赢得了(le／liǎo)最佳辯手稱号，反方小組也(yě)以(yǐ)略勝一(yī / yì ／yí)籌的(de)表現，赢得了(le／liǎo)評委的(de)心，獲得了(le／liǎo)優秀團隊的(de)榮譽。

辯是(shì)辯非，辯天下公理；論古論今，論人(rén)間萬象。人(rén)類探求真理的(de)沖動，和(hé / huò)享受思維激蕩的(de)樂趣，使人(rén)類自有文明史以(yǐ)來(lái)，就(jiù)深陷辯論的(de)“泥淖”而(ér)不(bù)能自拔。通過辯論，時(shí)穎“船長計劃”的(de)夥伴們，不(bù)僅提高了(le／liǎo)自己的(de)語言能力，臨場思維應變能力；在(zài)合作中鍛煉了(le／liǎo)團隊協作能力；在(zài)賽場上(shàng)鍛煉了(le／liǎo)心理素質。此次辯題，讓我們對自己所處的(de)狀況也(yě)有了(le／liǎo)更深的(de)認知，相信在(zài)接下來(lái)領導團隊時(shí)，我們能看到(dào)船長們更多的(de)閃光點。